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林芝市巴宜區(qū)人民法院面向社會(huì)公開(kāi)招錄聘用制書(shū)記員

http://www.cdchuanghui.com   2024-04-29 14:40:05   來(lái)源:巴宜區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
因工作需要,林芝市巴宜區(qū)人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招錄合同制書(shū)記員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

1.招聘崗位   

本次共招錄合同制書(shū)記員9名,主要從事撰寫(xiě)文字材料、法律文書(shū)打印、校對(duì)、數(shù)據(jù)信息錄入、資料裝訂整理、文書(shū)送達(dá)等相關(guān)工作。

2.招聘條件

(1)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和新時(shí)期西藏工作指導(dǎo)思想,在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,在反對(duì)分裂、揭批達(dá)賴、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等政治原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明。

(2)遵紀(jì)守法,品行端正。

(3)能保守工作秘密,無(wú)不良記錄。

(4)自覺(jué)做到不造謠、不信謠、不傳謠,不惡意散布不良或不實(shí)言論。

(5)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

(6)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(7)年齡為十八周歲以上,三十五周歲以下(1989年8月1日—2006年8月1日出生)。

(8)戶籍在林芝市巴宜區(qū)的普通全日制未就業(yè)高校畢業(yè)生,能夠自己解決住宿。通過(guò)函授、半脫產(chǎn)、業(yè)余、網(wǎng)絡(luò)教育、開(kāi)放教育、電大、夜大等非全日制形式學(xué)習(xí)的畢業(yè)生不得報(bào)名參加此次考錄。

(9)能熟練運(yùn)用OFFICE、WPS等辦公軟件。

(10)具備從業(yè)所需的法律知識(shí)。

(11)熟練運(yùn)用藏漢雙語(yǔ)、具有法律職業(yè)資格證書(shū)、具備法律工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(12)考生在報(bào)名時(shí),有以下情形之一的,不具備報(bào)考資格:受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)調(diào)查或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;具有吸毒史或曾被強(qiáng)制隔離戒毒的;曾非法出入境的;本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全的;不適合在人民法院工作的人員。

3.工資福利待遇及管理

(1)合同制書(shū)記員為臨時(shí)聘用編外人員,不列入機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)管理,為政法編制外聘用,由林芝市巴宜區(qū)人民法院與其簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為一年。日常管理及考核獎(jiǎng)懲由林芝市巴宜區(qū)人民法院負(fù)責(zé)。

(2)聘用制書(shū)記員錄用后,試用期為1個(gè)月(包括在勞動(dòng)合同期內(nèi)),試用期崗位工資為3500元/月(包含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)招聘人員不符合林芝市巴宜區(qū)人民法院聘用條件的,林芝市巴宜區(qū)人民法院可以解除聘用合同。試用期滿后,每月發(fā)放3550元/月的崗位工資,同時(shí)根據(jù)每月工作情況,林芝市巴宜區(qū)人民法院每月發(fā)放400元的績(jī)效考核工資,年底根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果按照每月600元標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放績(jī)效考核獎(jiǎng)金。林芝市巴宜區(qū)人民法院按規(guī)定為合同制書(shū)記員繳納五險(xiǎn)一金,合同制書(shū)記員社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納部分由巴宜區(qū)財(cái)政資金予以解決,個(gè)人繳納部分從崗位工資里扣發(fā)。

(3)合同制書(shū)記員可根據(jù)實(shí)際情況辦理請(qǐng)假手續(xù),請(qǐng)事假時(shí)限為15天以內(nèi),超過(guò)15天以上的,請(qǐng)假時(shí)間將從年假中扣除。

(4)合同制書(shū)記員連續(xù)工作一年以上的,享受帶薪年休假待遇,年休假為30天,休假路費(fèi)和食宿費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用自理。符合生育政策的合同制書(shū)記員享受正常產(chǎn)假,產(chǎn)假時(shí)間由林芝市巴宜區(qū)人民法院辦公室依據(jù)國(guó)家法規(guī)和巴宜區(qū)社會(huì)實(shí)踐崗位人員管理標(biāo)準(zhǔn)另行具體規(guī)定。

(5)合同制書(shū)記員實(shí)行一年一考核制度,考核合格可予續(xù)聘,考核不合格不再續(xù)聘;因體檢不合格、自己放棄聘用、解聘等情況造成區(qū)法院書(shū)記員空缺的,由招聘辦在參加面試的人員中擇優(yōu)錄取或另行招聘。
4.招聘程序

(1)報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式:2024年4月29日—2023年5月5日,(提交資料時(shí)間:周一至周五上午9:30至13:00,下午15:30至18:30)在林芝市巴宜區(qū)人民法院政治部313報(bào)名(林芝市塔布路12號(hào),電話:0894-5700357)。
報(bào)名人員須自行下載《林芝市巴宜區(qū)人民法院合同制書(shū)記員招聘報(bào)名表》《巴宜區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員招聘政審表》進(jìn)行打印填寫(xiě),提交至林芝市巴宜區(qū)人民法院政治部。
報(bào)名時(shí)需提交①本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證等原件和復(fù)印件(復(fù)印件各一式一份);②近期正面免冠1寸藍(lán)底6張照片和電子版照片(紙質(zhì)版照片須在背面注明姓名和身份證號(hào)碼);電子版照片統(tǒng)一以本人姓名+身份證號(hào)碼命名,JPG格式、寬413像素×高626像素,光盤(pán)刻錄)。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式:2024年4月29日—2023年5月5日18:30分時(shí),報(bào)名人員須自行下載《林芝市巴宜區(qū)人民法院合同制書(shū)記員招聘報(bào)名表》《巴宜區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員招聘政審表》進(jìn)行填寫(xiě),并將①本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證等原件(PDF格式上傳);②近期正面免冠1寸藍(lán)底電子版照片上傳;電子版照片統(tǒng)一以本人姓名+身份證號(hào)碼命名,JPG格式、寬413像素×高626像素;填寫(xiě)后發(fā)送至郵箱:LZ_byfy@163.com。

報(bào)名須知:報(bào)考人員須如實(shí)填報(bào)相關(guān)個(gè)人信息,本人是否就業(yè)需明確說(shuō)明。凡弄虛作假,不誠(chéng)信報(bào)考的人員,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或錄用資格。因報(bào)考人員個(gè)人原因出現(xiàn)的問(wèn)題,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。報(bào)考人員在填寫(xiě)《林芝市巴宜區(qū)人民法院合同制書(shū)記員招聘報(bào)名表》《巴宜區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員招聘政審表》時(shí)如遇問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)撥打電話0894—5700357咨詢。此次考錄不收取報(bào)名費(fèi)。

(2)資格審查

報(bào)考人員報(bào)名后,在2024年4月29日—2023年5月5日,10:00—18:00期間,報(bào)名人員本人須攜帶本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)位證、其他相關(guān)技能證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn)下載)等相關(guān)證件的原件,前往林芝市巴宜區(qū)人民法院招聘辦進(jìn)行資格審查。資格審查由招聘辦負(fù)責(zé),資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。不符合報(bào)名條件的人員取消參加招聘的資格并將確認(rèn)結(jié)果反饋報(bào)考人員。

(3)考試

考試采用筆試+面試相結(jié)合方式進(jìn)行,具體科目為:法律職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)(筆試),總分100分;工作適應(yīng)能力測(cè)試(面試),總分100分??荚噧?nèi)容包括:公共基礎(chǔ)知識(shí)、法律知識(shí)、文字寫(xiě)作能力、工作適應(yīng)能力等內(nèi)容。按照筆試+面試成績(jī)的折算成績(jī)(折算成績(jī)=法律職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)由高到低的排序,由聘用制書(shū)記員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位總數(shù)和考試人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員比例。面試采取問(wèn)答形式,面試考官由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定產(chǎn)生。考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(4)成績(jī)計(jì)算及公布

1.核算方式:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

2.成績(jī)將統(tǒng)一在林芝市巴宜區(qū)人民法院微信公眾號(hào)網(wǎng)站進(jìn)行公布。

(5)體檢

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格產(chǎn)生的崗位空缺依次遞補(bǔ)。

(6)人員確定和公示

體檢合格的擬錄用人員經(jīng)合同制書(shū)記員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究后進(jìn)行公示,公示期為7天,接受社會(huì)監(jiān)督。

面試成績(jī)需達(dá)到65分及以上方可確定為擬錄用人員并公示。遇末位成績(jī)同分的情況,由林芝市巴宜區(qū)人民法院政治部按照職位條件擇優(yōu)確定擬錄用人員。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。

(7)簽訂聘用合同

經(jīng)考試、體檢、公示等環(huán)節(jié)合格后,符合條件的考生與林芝市巴宜區(qū)人民法院簽訂勞動(dòng)合同,聘用人員實(shí)行合同制管理(一年一簽),聘用期滿后,根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)聘。

5.其他事項(xiàng)

(1)在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格;已辦理聘用手續(xù)的,取消聘用,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(2)考生應(yīng)保證通訊工具暢通。特別提示:請(qǐng)考生務(wù)必預(yù)留2個(gè)以上聯(lián)系電話,并在招聘期間保持24小時(shí)通訊暢通??荚嚒Ⅲw檢、政審考察和錄用等環(huán)節(jié)將電話告知相關(guān)事項(xiàng),因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

(3)考生若發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中存在違紀(jì)違法問(wèn)題,可向林芝市巴宜區(qū)人民法院直接反映,也可向林芝市巴宜區(qū)紀(jì)委監(jiān)委反映,反映問(wèn)題必須真實(shí)。

(4)本公告由林芝市巴宜區(qū)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。

(5)林芝市巴宜區(qū)人民法院政治部咨詢電話:0894-5700357。

(6)林芝市巴宜區(qū)紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督電話:0894-5871981。

(7)林芝市巴宜區(qū)人力資源和社會(huì)保障局電話:0894-5886903

林芝市巴宜區(qū)人民法院 

2024年4月28日

附件1:聘用制書(shū)記員報(bào)名表.doc

附件2:巴宜區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員招聘.doc

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