本次勞務(wù)人員招聘由內(nèi)蒙古聚英人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（國(guó)有企業(yè)）定向派往位于呼和浩特市自治區(qū)級(jí)水利行業(yè)某大型國(guó)有企業(yè)工作，該國(guó)有企業(yè)是自治區(qū)級(jí)水利行業(yè)實(shí)力較強(qiáng)的項(xiàng)目管理公司，營(yíng)業(yè)范圍涵蓋工程監(jiān)理、工程招標(biāo)代理、工程項(xiàng)目代建管理、項(xiàng)目管理、工程造價(jià)咨詢、技術(shù)咨詢、工程咨詢、全過(guò)程工程咨詢服務(wù)等。一經(jīng)錄用待遇優(yōu)厚，并給予繳納社會(huì)保險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)等。經(jīng)用人單位錄用的人員可在其正式員工公開招聘時(shí)，具備同等應(yīng)聘條件下優(yōu)先推薦錄用。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘勞務(wù)工作人員20名，監(jiān)理員月薪3500-5000元（包含基礎(chǔ)工資、效益工資、證書費(fèi)），項(xiàng)目績(jī)效獎(jiǎng)及其他福利另行計(jì)算?，F(xiàn)場(chǎng)人員統(tǒng)一發(fā)放35元/天伙食補(bǔ)貼，冬休期間工資按相關(guān)管理制度執(zhí)行。

具體招聘崗位及任職條件詳見《招聘需求表》（附件1）。應(yīng)聘人員可通過(guò)蒙速招網(wǎng)站(https://www.nmgmsz.com)、蒙速招微信公眾號(hào)、抖音（名稱：內(nèi)蒙古人才集團(tuán)、抖音號(hào)：NMGRCJT）等媒體平臺(tái)查看相關(guān)報(bào)名要求及招聘程序。

二、應(yīng)聘條件

（一）招聘對(duì)象

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.符合各招聘崗位的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等要求；

（二）招聘條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

2.具有履行崗位職責(zé)所必需的理論知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng)；

3.品行端正，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)良好；

4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

5.無(wú)酗酒、賭博等不良嗜好；

6.具有招聘崗位任職要求的其他條件。

（三）下列人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員；

3.曾因吸毒被管制人員；

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

5.按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.受處分期間人員；

7.因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同的人員；

三、招聘程序

（一）報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名采取郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。將《報(bào)名登記表》（附件2）、身份證正反面、畢業(yè)證、學(xué)位證、在學(xué)信網(wǎng)備案有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格和職稱證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明及崗位要求的其他證明材料掃描件成一份PDF文件，發(fā)送至指定郵箱，電子郵件命名為“姓名+報(bào)名崗位+手機(jī)號(hào)碼”的形式。

2.報(bào)名時(shí)間為2024年6月1日至2024年6月10日（共10天）

3.資格初審與報(bào)名工作同步進(jìn)行，按照郵件到達(dá)先后順序進(jìn)行資格初審。

4.提醒各位應(yīng)聘人員，提交資料前請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解相關(guān)要求，嚴(yán)格按要求的格式和內(nèi)容進(jìn)行報(bào)名，勿重復(fù)向郵箱投遞資料。若應(yīng)聘不成功，報(bào)名相關(guān)資料不予退回。

（二）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。

2.應(yīng)聘人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，按要求攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》參加面試。

3.凡因個(gè)人錯(cuò)填信息導(dǎo)致不符合所填報(bào)職位條件的，一律取消資格。

（三）面試

1.面試時(shí)間地點(diǎn)另行電話通知。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的報(bào)名動(dòng)機(jī)與崗位匹配性、專業(yè)技術(shù)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力與儀表舉止等素質(zhì)。

2.面試成績(jī)從高分到低分分別排序并確定擬錄用人員名單。

（四）公示

根據(jù)面試成績(jī)，確定擬聘用人選，公示期為3天。

（五）入職

擬聘用人員攜帶《報(bào)名登記表》、學(xué)歷證、體檢報(bào)告等所需資料辦理入職手續(xù)，具體事項(xiàng)另行電話通知。

四、用工方式

經(jīng)公示確定聘用的工作人員，統(tǒng)一與內(nèi)蒙古聚英人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（國(guó)有企業(yè)）簽訂合同，并派往某大型國(guó)有企業(yè)工作。

五、其他

（一）本次公開招聘后續(xù)錄用公示信息，將在蒙速招官網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)予關(guān)注。

（二）本次招聘均按照綜合成績(jī)從高到低排序。招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，進(jìn)行等額遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員務(wù)必在招聘期間保持所提供預(yù)留電話的暢通，遞補(bǔ)工作以電話形式通知。因應(yīng)聘人員所填寫的電話無(wú)法取得聯(lián)系、信息發(fā)送不回復(fù)等因素影響正常遞補(bǔ)工作的，將視為自動(dòng)放棄。

（三）應(yīng)聘人員資格審查將貫穿招聘用人全過(guò)程，任何時(shí)候一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件者、弄虛作假者將立即取消聘用資格，并記入應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。

（四）本簡(jiǎn)章由內(nèi)蒙古聚英人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0471-6926369；18804923999

附件1：招聘需求表

附件2：報(bào)名登記表

2024年5月28日

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